?遼寧省總工會是遼寧省工會組織的領(lǐng)導機關(guān)。在省委和全總的堅強領(lǐng)導下,以增強工會組織吸引力凝聚力為目標,以大力構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系為主線,以夯實基層基礎(chǔ)為著力點,以強化維權(quán)服務(wù)為關(guān)鍵點,積極構(gòu)建服務(wù)職工工作體系,努力建設(shè)新型工會,圍繞中心、服務(wù)大局,改革創(chuàng)新、奮發(fā)作為,團結(jié)動員廣大職工為推動經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重大貢獻。 遼寧省總工會的主要職責是: 1、組織和指導各級工會貫徹落實黨和國家關(guān)于..
? 不簽勞動合同,導致農(nóng)民工在解決欠薪、勞動人事爭議、傷殘鑒定等問題時困難重重。撫順市總工會以農(nóng)民工維權(quán)專項行動,“遵法守法·攜手筑夢”服務(wù)農(nóng)民工公益法律服務(wù)行動為契機,在維護農(nóng)民工合法權(quán)益的同時,重點加強對勞動合同重要性的宣傳。
“我們在維權(quán)專項行動和公益法律服務(wù)行動中發(fā)現(xiàn),相當一部分農(nóng)民工維權(quán)時沒有勞動合同,要先經(jīng)過事實勞動關(guān)系的認定,這給維權(quán)帶來很大困難。”5月15日,撫順市總工會法律部部長胡衛(wèi)民告訴記者。前不久,市總法律部接到投訴:24名農(nóng)民工被拖欠工資,總額達30多萬元。撫順市總工會黨組高度重視,要求法律部立即與有關(guān)單位組成聯(lián)合工作組進駐用人單位,經(jīng)過努力,農(nóng)民工全部拿到工資。
經(jīng)過調(diào)查,24名農(nóng)民工都沒跟用人單位簽訂勞動合同。“因為沒簽勞動合同,勞動關(guān)系性質(zhì)的認定可能發(fā)生爭議,很麻煩。”撫順市總工會普法宣講志愿者、國家一級勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師侯峰說。此外,多名撫順市總工會普法宣講志愿者告訴記者,他們接待的農(nóng)民工中,大多數(shù)都沒有和用人單位簽訂勞動合同。
“值得注意的是,農(nóng)民工一方不愿意簽勞動合同的現(xiàn)象很普遍。”胡衛(wèi)民說。因此,在落實省總農(nóng)民工維權(quán)專項行動和公益法律服務(wù)行動時,市總法律部不但維護農(nóng)民工合法權(quán)益,對農(nóng)民工進行普法教育,還通過各種方式,提高農(nóng)民工對勞動合同重要性的認識。如要求市總工會普法宣講志愿者在宣講時重點宣講怎樣簽訂勞動合同,及不簽訂勞動合同的危害。針對新生代農(nóng)民工,充分利用網(wǎng)站、微博、微信、QQ群等現(xiàn)代傳媒手段進行宣傳。
行動期間,撫順市總工會成立了農(nóng)民工維權(quán)專項行動領(lǐng)導小組;定期召開“全市工會系統(tǒng)落實農(nóng)民工維權(quán)專項行動周調(diào)度會”;建立120人的工會農(nóng)民工維權(quán)專項行動預警信息網(wǎng)絡(luò)員隊伍,發(fā)現(xiàn)情況及時上報、及時解決;加強源頭參與,積極參與撫順市農(nóng)民工工作聯(lián)席會議,借風借力推動農(nóng)民工維權(quán)工作;與市人社局等部門建立了聯(lián)動機制,通過聯(lián)合檢查等方式監(jiān)督企業(yè)合法用工。行動期間,撫順市總工會受理11件農(nóng)民工欠薪案件,已經(jīng)全部完結(jié)。
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