?遼寧省總工會是遼寧省工會組織的領導機關。在省委和全總的堅強領導下,以增強工會組織吸引力凝聚力為目標,以大力構建中國特色和諧勞動關系為主線,以夯實基層基礎為著力點,以強化維權服務為關鍵點,積極構建服務職工工作體系,努力建設新型工會,圍繞中心、服務大局,改革創(chuàng)新、奮發(fā)作為,團結動員廣大職工為推動經濟社會發(fā)展作出了重大貢獻。 遼寧省總工會的主要職責是: 1、組織和指導各級工會貫徹落實黨和國家關于..
年初以來,朝陽市總工會按照朝陽市委下發(fā)的《朝陽市2019年市(中省)直部門營商環(huán)境考核辦法》有關要求,全面優(yōu)化營商環(huán)境建設,狠抓工作作風建設,各項工作扎實有序推進,取得初步成效。
建立機制 創(chuàng)造好環(huán)境
召開座談會、制定承諾書、打好服務牌……上半年,朝陽市總以實打實的舉措建立起優(yōu)化營商環(huán)境的良好機制。
為優(yōu)化營商環(huán)境建設,市總多次召開專題會議,成立了由市總工會黨組副書記、副主席任組長,一名黨組成員任副組長,秘書長和相關部室負責人為成員的優(yōu)化營商環(huán)境專項整治工作領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在調研督查室,具體負責營商環(huán)境建設方面工作。
為更好地服務朝陽市“161”重點工程建設,市總結合本單位工作實際,制定了朝陽市總工會服務企業(yè)公開承諾書和服務企業(yè)具體舉措,將優(yōu)化營商環(huán)境工作落到實處。
民營經濟始終是朝陽市經濟的重中之重,市總以民營經濟為重點,制定支持民營企業(yè)和民營經濟發(fā)展措施,建立工會領導干部包扶民營企業(yè)制度機制,在評先選優(yōu)、職工技能提升、困難職工幫扶、文化陣地建設等方面,加大向民營企業(yè)傾斜力度。
市總還依托工會職工服務中心,加大資源整合力度,進一步發(fā)揮職工服務中心綜合服務功能,全力做好生活救助、就業(yè)培訓、心理咨詢等工作,為全方位服務職工提供良好環(huán)境。
文化鋪路,活動先行。市總通過開展“中國夢·勞動美”主題教育、“慶祝新中國成立七十周年”等系列活動,推進群眾性文化體育活動深入發(fā)展,努力打造一批具有時代氣息、受職工群眾歡迎的職工文體活動品牌,為職工營造良好文化生活環(huán)境。
轉變作風 解決辦事難
在優(yōu)化營商環(huán)境專項整治行動中,市總結合工作實際,認真對照,查找問題,針對問題突出的“干部不擔當、不作為,群眾辦事難、企業(yè)辦事難”問題,制訂了《朝陽市總工會2019年“辦事難”專項整治方案》。
為徹底整治機關“衙門”作風及“中梗阻”問題,市總結合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,組織機關黨員干部查擺在群眾觀點、服務意識、工作作風方面存在的問題,列出整改清單,細化整改措施,明確整改時限,著力解決群眾反映強烈的“生冷硬、管卡壓、推繞拖”等問題,切實提升服務群眾工作能力水平。
市總通過建立微信服務平臺、完善職工服務中心功能、強化工作紀律等各項措施,保證基層工會和職工群眾辦事能隨時找得到人,辦得了事,真正為群眾解難事、辦實事、做好事,做群眾的知心人、貼心人、暖心人。
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