? 目前,春風行動正在各地火熱開展,。招聘形勢好,,已舉辦各類招聘會超2萬場,發(fā)布就業(yè)崗位超1300萬個,;招聘形式多,,直播招聘、視頻推介,,入戶動員,、進村送崗,就業(yè)夜市,、技能指導……拉近與勞動者距離,,提升供需匹配效率;招聘誠意足,,漲薪酬,、提待遇、給補助……各類保障政策持續(xù)優(yōu)化,,吸引人才,、留住人才。
新春招工有多拼,?
招聘會開到列車上,。“火車還沒到站,,工作已經找好,。”2月6日,,在K210次列車上,,乘客孫光偉收獲了來自浙江萬馬股份有限公司的工作機會。
人才夜市閃亮登場,。江蘇邳州市將夜間經濟和求職招聘結合,,讓招聘者像“擺地攤”一樣亮出崗位,求職者像“逛夜市”一樣尋找工作,真正讓居民在家門口實現就業(yè)擇業(yè)愿望,。
春回大地,,生機盎然。眼下,,2023年春風行動暨就業(yè)援助月活動正在各地火熱開展,。人社部最新數據顯示,全國已累計舉辦各類招聘活動超2萬場,,發(fā)布崗位超1300萬個,。
招工旺、求職旺——
招聘市場挺火爆
“太火爆了,,遠超預期,。”2月3日,,北京昌平區(qū)舉辦了節(jié)后首場招聘會,,昌平區(qū)人力社保局局長齊俊國說,信息一發(fā)出,,企業(yè)紛紛點擊申請,,招聘展位“秒光”。
成功搶到展位名額,,北汽福田汽車股份有限公司招聘主管張雨辰說運氣不錯:“今年公司要擴大業(yè)務,,急需底盤工程師、燃料電池工程師,、電子電器工程師等各類人才,,總需求達70人?!?/p>
“沒想到需求這么旺,。”作為一名工作16年的資深就業(yè)服務員,,江蘇南京興隆街道勞保所所長厲敏感慨,,轄區(qū)年后第一場招聘會就來了50多家企業(yè),提供了250多個崗位,,“完全超乎想象”,。
眼下,厲敏正忙著為轄區(qū)內的金盛國際家居城定制專場招聘會,。家居城內46家商鋪,,釋放200多個崗位需求,,再加上金盛集團本身的人才需求,。“又是一場誠意滿滿的招聘會?!眳柮粽f,。
有的企業(yè),立足當地招兵買馬,;一些用工大戶企業(yè),,更是翻越山海,跨省招人,。
“訂單旺盛,,用工需求大?!泵赖募瘓F招聘經理秦春榮說,,美的報名參加了廣東中山人社局舉辦的多個跨省招聘團,“僅貴州六盤水的招聘會,,就帶來300多人次的用工需求,。”
普工需求大,,技工需求更旺,。秦春榮介紹,接下來,,美的還將跟隨人社部門赴廣西,、湖南等地舉辦職業(yè)和技工院校校招活動,為企業(yè)招攬儲備干部,,搭建校企合作平臺,。
企業(yè)忙招人,求職者熱情也高,。
就在北京昌平區(qū)首場招聘會現場,,開場不到半小時,會場內已是人山人海,,各展位前都排起了長隊,。
剛從山東菏澤回到北京,張福光就拉著行李來到招聘會現場,。他已經在北京做了28年廚師,,年前辭工回家,如今準備找份新工作,,“還是現場招聘會熱鬧,,來一次可以轉到幾十個乃至上百個崗位”。當天,,在招聘會現場,,有956人達成就業(yè)意向,。
招工旺、求職旺,,招聘市場暖意濃,。智聯招聘大數據顯示,節(jié)后首周,,有71.9%的企業(yè)信心明顯提升,,求職人數同比增長19.1%,勞動力市場持續(xù)回暖,。
招聘火熱,,用工有保障。國家統(tǒng)計局發(fā)布的最新調查顯示,,1月份大,、中、小型企業(yè)中反映勞動力供應不足的比重均低于11%,,較上月明顯下降,,員工短缺制約生產的情況有所緩解。
開夜市,、上直播——
招聘形式更多樣
求職招聘,,關鍵在于提升供需匹配效率,把合適的崗位送到合適的勞動者身邊,。
上線直播招聘,,視頻化推介,助力化解普工“招工難”,。
在快聘頻道上線10場直播,,累計收到7000多份簡歷,vivo藍領招聘負責人劉寧馨對直播招聘的成效很滿意,,“今年,,我們預計將在全國范圍內滾動招聘超萬名工人,直播招聘將成為重要渠道,?!?/p>
劉寧馨介紹,直播招聘讓企業(yè)可以更便捷地觸達全國各地的勞動者,,消除信息壁壘,。同時,視頻面對面的方式不僅拉近了企業(yè)與勞動者的距離,,還有助于介紹企業(yè),、廠區(qū)具體情況。
中國新就業(yè)形態(tài)研究中心發(fā)布的《中國藍領群體就業(yè)研究報告》顯示,,“熟人推薦”和“短視頻/直播平臺”是當前藍領最主要的求職方式,。其中藍領勞動者通過“短視頻/直播平臺”求職的比例相比一兩年前增幅達12.4%,。
小分隊入戶動員,直通車進村送崗,,農民工就業(yè)工作更細致,。
云南怒江傈僳族自治州,,選派500名干部,,組成24支勞動力轉移就業(yè)工作小分隊,進村寨進社區(qū),,開展入戶摸底,、了解技能水平、對接企業(yè)需求,,讓群眾外出務工更便捷,。今年,怒江州計劃完成勞動力轉移就業(yè)20余萬人,,其中,,到省外務工4.5萬人,讓脫貧群眾生活有保障,。
江西鷹潭市,,上線“農民工地圖”,變“人找崗位”為“崗位找人”,。通過摸排企業(yè)需求,,對照“農民工地圖”提示的對應工種分布,“點對點”送工入企,。截至目前,,已幫扶834名返鄉(xiāng)農民工順利就業(yè)。
安徽池州市,,就業(yè)服務“直通車”開進園區(qū),,組織達成就業(yè)意向人員前往園區(qū)企業(yè)參觀,幫助求職者進行面試,、體檢,、辦理上崗等“點對點、一站式”服務工作,。
開發(fā)就業(yè)夜市,,提供技能培訓,招聘服務質量上臺階,。
用夜市“煙火氣”,,為就業(yè)服務“聚人氣”。新春以來,,不少“招聘夜市”“人才夜市”閃亮登場,。
2月4日,,福建漳州,新春首場“就業(yè)夜市”,,引來27萬人次“圍觀”,;2月5日,浙江金華市,,17個“招聘夜市”同時開市……
夜市,,一聽就接地氣。時間靈活,,勞動者可以利用晚上休息時間,,挑選自己心儀的工作;模式新穎,,氛圍輕松,,能夠緩解找工作的緊張感?!霸诔錆M煙火氣的夜市中輕松愜意找工作,,體驗很不錯?!苯鹑A市白龍橋鎮(zhèn)居民陳靜說,。
不僅如此,不少招聘會不再簡單地發(fā)布信息,,還疊加了就業(yè)指導,、技能培訓等多種服務。
在青海格爾木市就業(yè)服務局局長周華眼中,,技能培訓是幫助提升勞動者能力,、謀新路的重要抓手。每一場招聘會,,她都會同時布置相關展位,,推介培訓計劃。
眼下,,開年第一期50人叉車駕駛員線下培訓班已經招滿,。接下來,還有維修電工,、鍋爐工,、美甲、裝飾裝修,、健康管理等培訓工種,。
線上線下同步,城里村里一起,,白天夜班延續(xù),,招聘方式更多樣,,全力提升供需匹配效率,助力就業(yè)大盤穩(wěn)定,。
崗位多,、薪酬漲——
新興產業(yè)磁力強
提供萬元生活補貼、求職免費住宿,、人才儲備補助,、創(chuàng)業(yè)擔保貸款……在福建福州春季高校畢業(yè)生大型招聘會上,為吸引人才來榕,,福州拿出了滿滿誠意,。
“不斷線”訪企拓崗,,搭建溝通對接平臺,。日前,四川成都新都區(qū)抓住高校寒假“窗口期”,,組織了2023屆高校畢業(yè)生代表走進企業(yè)實地參觀學習,,“沉浸式”體驗企業(yè)的用工環(huán)境及工作內容。
今年高校畢業(yè)生將達到1158萬人的歷史新高,,高校畢業(yè)生是就業(yè)工作的重中之重,。目前,各地區(qū)的春招工作已陸續(xù)啟動,。
智聯招聘執(zhí)行副總裁李強分析,,大數據顯示,今年求職的畢業(yè)生中,,碩士,、本科、大專學歷分別占24%,、63%,、13%。與去年同期相比,,碩士比例提升4個百分點,,大專比例減少4個百分點,整體學歷水平提升,。
其次,,從專業(yè)看,本科生中,,管理學,、工學的占比最高,分別為39%,、30%,,與去年同期相比,,管理學減少2個百分點,工學增加4個百分點,,與當前市場需求更加靠近,。
“我們預計,隨著就業(yè)市場的回暖,,高校畢業(yè)生就業(yè)情況有望好轉,。”李強說,。
觀察招聘市場,,以新能源、集成電路等為代表的新興產業(yè)發(fā)展迅猛,,帶動相關崗位需求上漲,,成為吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的重要領域。
以北汽福田為例,,張雨辰介紹,,公司招聘的70多名工程師,1/3面向今年的應屆畢業(yè)生,,一部分面向工作一兩年的往屆生,,其余的則傾向于有10年以上工作經驗的社會人才。
智聯招聘大數據顯示,,新能源,、電氣、電力行業(yè)招聘職位數同比增長21.6%,,在所有行業(yè)中排名第二,;電子技術、半導體,、集成電路行業(yè)平均招聘薪酬達到14042元/月,,排名第一。
人社部有關負責人介紹,,接下來,,人社部門還將推動公共就業(yè)服務進校園、實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃,、實施青年專項技能培訓計劃等活動,,助力高校畢業(yè)生就業(yè)。
春光無限好,,奮進正當時,。
新一年,做好12個社區(qū)、9.5萬名居民的就業(yè)服務工作,,厲敏信心更足,,“崗位多起來,我們就能保證為有就業(yè)意愿的失業(yè)人員匹配合適崗位,?!?/p>
新一年,做好重點企業(yè)用工保障,,周華躊躇滿志,,“我們成立的工作專班,全力助力企業(yè)穩(wěn)崗拓崗,,讓富民與興企形成良性循環(huán),。”
當下,,全國上下正在共同努力,,鞏固和拓展經濟運行回升勢頭。無論是企業(yè)還是勞動者,,只要抓住機遇,、積極作為,,定能不斷為中國經濟添薪續(xù)力,。