10月11日，由撫順市總工會主辦、撫順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)總工會承辦的第八屆青年職工聯(lián)誼會，在撫順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)佰寧賓館舉行。來自撫順市20余家機關(guān)、企事業(yè)單位的159名青年職工參加了聯(lián)誼會。這159名青年職工中，只有30多名女青年。

　　“前期籌備階段，報名的女青年很少，多虧市總工會女工部幫忙，在全市發(fā)起召集令，各區(qū)緊急‘支援’了10多名女青年，否則，這次聯(lián)誼會就辦不成了。”撫順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)總工會有關(guān)領導說。

　　記者調(diào)查獲悉，聯(lián)誼會男女比例失調(diào)現(xiàn)象在撫順十分普遍，但各區(qū)情況不同，大部分區(qū)男多女少。撫順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)總工會有關(guān)領導分析，造成這種狀況的原因是多方面的，最主要的是開發(fā)區(qū)生產(chǎn)企業(yè)較多，因此男青年多；第二，女青年總擔心被貼上“剩女”的標簽而不愿意參加聯(lián)誼會；第三，由于受傳統(tǒng)觀念影響，女青年更愿意尋找機關(guān)事業(yè)單位的伴侶。

　　雖然此次招聘會男女比例依然失調(diào)，但氣氛異常活躍，由于開發(fā)區(qū)總工會互動環(huán)節(jié)設計得好，男女青年很快熟悉起來并熱情互動。最終，有10對男女青年成功牽手。

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