為深入貫徹落實省委《遼寧全面振興新突破三年行動實施方案（2023—2025年）》,，充分發(fā)揮工會組織職能作用,，提高職工技能素質，組織動員全省廣大職工立足崗位建功立業(yè),，釋放創(chuàng)造潛能,、提升創(chuàng)新能力，省總工會下發(fā)通知,，組織全省各級工會開展2023年“五小”等群眾性創(chuàng)新活動（以下簡稱活動）,。目前，該項活動已納入遼寧全面振興新突破三年行動專項考核指標,。

　　此項活動立足引領全省職工以企業(yè),、班組,、車間為陣地，組織動員職工立足崗位一線,，圍繞安全生產,、提高效率、提升質量,、創(chuàng)新技術,、節(jié)能減排、促進綠色低碳等方面,，廣泛開展技術革新、發(fā)明創(chuàng)造,、先進操作法,、合理化建議和“小發(fā)明、小創(chuàng)造,、小革新,、小設計、小建議”的“五小”等群眾性創(chuàng)新活動,。

　　創(chuàng)新活動主要包括以下方面：圍繞產品的升級換代進行發(fā)明,、革新和設計，經過試驗已應用于生產的小發(fā)明,、小創(chuàng)造,，研制開發(fā)新產品、新工具,，并帶來一定經濟效益的,；技術革新、改造,、攻關現有設備,，對提高生產效率、改善勞動條件,、促進文明生產與安全生產有一定價值的,；圍繞節(jié)約能源、降低能耗,、節(jié)約原材料,、降低污染排放率等進行革新、改造,，有明顯作用的,；改進技術、設計,、工藝改進和操作方法,，對提高產品產量和質量有較為顯著成效的；對企業(yè)經營管理、清潔環(huán)保,、安全生產,、文化建設及和諧創(chuàng)建等提出合理化建議，被采納并取得經濟效益或社會效益的,。

　　省總工會要求全省各級工會要積極推動活動向民營企業(yè)拓展,，推動“五小”創(chuàng)新成果走出班組、走出企業(yè),、走向社會,，促進創(chuàng)新成果轉化，使活動在遼寧全面振興新突破三年行動中發(fā)揮更大作用,。

　　多年來,，省總工會以此項活動為契機，大力弘揚勞模精神,、勞動精神,、工匠精神，完善以崗位創(chuàng)新,、班組（團隊）創(chuàng)新,、勞模工匠和職工創(chuàng)新工作室以及創(chuàng)新工作室聯(lián)盟等為主要內容的“五小”等群眾性創(chuàng)新活動體系，形成基礎廣泛,、人才集聚,、成果豐碩的良好局面。2022年,，全省共有9885家企業(yè),、65776個班組（車間）深化“五小”創(chuàng)新活動，覆蓋847430名職工,，“五小”創(chuàng)新成果40953個,，總結絕招、絕技,、絕活及先進操作法9253個,，技術革新13709個，提出合理化建議115209個,。

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