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到2027年底,我省縣域醫(yī)共體實(shí)現(xiàn)全覆蓋

2024-06-28 08:26:58 來(lái)源:本站原創(chuàng) 作者:遼寧工人報(bào)刊社 點(diǎn)擊數(shù):
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  省衛(wèi)生健康委,、省委編辦,、省發(fā)展改革委等9部門(mén)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于全面推進(jìn)緊密型縣域醫(yī)療衛(wèi)生共同體建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施意見(jiàn)》),提出系統(tǒng)重塑醫(yī)療衛(wèi)生體系和整合優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源,,加快建設(shè)布局緊密型縣域醫(yī)共體,,大力提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,2024年底前,,全省每市基本建成一個(gè)緊密型縣域醫(yī)共體,;到2025年底,全省90%以上的縣基本建成縣域醫(yī)共體,;到2027年底,,縣域醫(yī)共體實(shí)現(xiàn)全覆蓋,管理體制運(yùn)行機(jī)制進(jìn)一步鞏固,,縣域防病治病和健康管理能力明顯提升,,鄉(xiāng)村兩級(jí)服務(wù)能力明顯加強(qiáng),醫(yī)?;鹂h域使用效能不斷提高,,群眾獲得感進(jìn)一步增強(qiáng)。

  《實(shí)施意見(jiàn)》明確,,要從建立健全管理體制,、合理組建縣域醫(yī)共體、推動(dòng)城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)和鄉(xiāng)村一體化,、加強(qiáng)與專(zhuān)業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)防協(xié)同四方面加快構(gòu)建縣域醫(yī)共體,。原則上每縣組建1個(gè)縣域醫(yī)共體,人口較多或面積較大的縣可組建2個(gè)縣域醫(yī)共體,。縣域醫(yī)共體牽頭醫(yī)院應(yīng)為二級(jí)及以上非營(yíng)利性綜合醫(yī)院或中醫(yī)醫(yī)院,。推動(dòng)城市醫(yī)療資源向縣級(jí)醫(yī)院和城鄉(xiāng)基層下沉,,提升縣域醫(yī)共體服務(wù)能力和管理水平。推進(jìn)胸痛,、卒中,、創(chuàng)傷、急救,、危重孕產(chǎn)婦和新生兒救治“五大中心”下延基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),。

  《實(shí)施意見(jiàn)》要求,強(qiáng)化縣域醫(yī)共體內(nèi)部運(yùn)行管理,,完善決策機(jī)制,,統(tǒng)籌內(nèi)部管理,,優(yōu)先保證基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人需要,確保每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)至少有一名牽頭醫(yī)院主治醫(yī)師以上職稱(chēng)人員常年服務(wù),。同時(shí),,提高縣域內(nèi)管理服務(wù)質(zhì)量,到2027年,,縣域就診率力爭(zhēng)達(dá)到90%以上,。

  《實(shí)施意見(jiàn)》提出,提升縣域醫(yī)共體整體服務(wù)能力,,促進(jìn)醫(yī)療資源共享,,提升重大疫情應(yīng)對(duì)和醫(yī)療應(yīng)急能力,拓展家庭醫(yī)生簽約服務(wù),,依托基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開(kāi)展家庭醫(yī)生簽約服務(wù),,力爭(zhēng)全人群和重點(diǎn)人群簽約服務(wù)覆蓋率每年提升1至3個(gè)百分點(diǎn)。促進(jìn)醫(yī)防融合服務(wù),,統(tǒng)籌醫(yī)?;鸷凸残l(wèi)生服務(wù)資金使用,提升中醫(yī)藥服務(wù)能力,,鼓勵(lì)有條件的地區(qū)依托縣級(jí)中醫(yī)醫(yī)院建立中藥飲片供應(yīng)中心,、中藥制劑中心和共享中藥房。

  《實(shí)施意見(jiàn)》還明確,,健全監(jiān)督考核制度,,考核結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員薪酬待遇掛鉤,并作為醫(yī)務(wù)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用,、職稱(chēng)評(píng)聘的重要依據(jù),。同時(shí),完善縣域醫(yī)共體支持政策,,優(yōu)化人事編制管理,,健全薪酬分配制度,合理確定并動(dòng)態(tài)調(diào)整縣域醫(yī)共體內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)整體薪酬水平,,統(tǒng)籌平衡縣鄉(xiāng)兩級(jí)績(jī)效工資水平,,建立多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬的內(nèi)部分配機(jī)制,。完善醫(yī)保支付政策,,穩(wěn)步推進(jìn)縣級(jí)醫(yī)院實(shí)行按疾病診斷相關(guān)分組(DRG)或按病種分值(DIP)付費(fèi)。將適宜在基層診治的常見(jiàn)病,、多發(fā)病納入DRG/DIP基層病組(種)范圍,,推進(jìn)實(shí)行同城同病同付。


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