大連市總工會健全工作體系,，開展主題勞動競賽,，實現(xiàn)社會成效、企業(yè)治理,、職工成長多方共贏的效應,。

　　抓制度體系,，提升競賽組織規(guī)范性。確定“十四五”期間實施“百千萬工程”,，即開展各類科技創(chuàng)新大賽,、技能比賽、重點項目勞動競賽100場次,，培養(yǎng)科技和技能帶頭人1000人次,，培訓一線生產者10000人次。

　　抓協(xié)同推進,，提升競賽市級統(tǒng)籌性,。在重點工程、重大項目中聯(lián)合開展以“五比一創(chuàng)”為主題的勞動競賽,，根據(jù)不同項目性質,、崗位、利益群體,，抓住重點推進實施,。一年來，競賽涉及項目26個,，總投資達1079億元,。

　　抓品牌特色，提升競賽業(yè)績效能性,。突出項目和工程最需要的環(huán)節(jié)和職工最關心的問題,，做好宏觀設計，分類推進實施,。

　　抓拓展延伸,，提升競賽動態(tài)覆蓋性。形成市,、區(qū),、企業(yè)三級勞動競賽體系，市屬及以上企業(yè),、市發(fā)改委及以上認定的重點工程重大項目由市總來推動,；區(qū)屬大型企業(yè)、轄區(qū)內在建項目則由區(qū)總布置并推動開展,；中小微企業(yè)自主開展競賽,，上級工會給予扶持。

　　抓數(shù)智賦能,，提升競賽參與國際性,。舉辦“‘一帶一路’海外建設項目云端勞動競賽”，12個海外建設項目參加勞動競賽，參賽項目涉及非洲,、歐洲,、亞洲、南美洲等四大洲,。

?