“從4月份開始，客服工資每人每月漲200元，快遞員漲100元。”近段時(shí)間，錦州快遞行業(yè)從業(yè)者都在盼著4月份開工資的日子。3月13日，錦州市快遞行業(yè)2025年集體協(xié)商會(huì)議召開，根據(jù)協(xié)商成果形成的《2025年錦州市快遞行業(yè)集體合同》，已經(jīng)市快遞行業(yè)職代會(huì)審議通過。漲工資，只是利好之一。

　　此次集體協(xié)商會(huì)議，有郵政、順豐、京東、圓通、菜鳥等9家快遞企業(yè)代表參加。經(jīng)過深入細(xì)致的討論和坦誠(chéng)協(xié)商，企業(yè)方代表與職工方代表就職工保底工資、休息休假、技能提升、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者專項(xiàng)意外傷害互助保障活動(dòng)參與以及快遞員合法權(quán)益保障五大核心議題達(dá)成一致意見。

　　具體包括：進(jìn)一步提升快遞員和客服崗位的最低工資標(biāo)準(zhǔn)；通過輪休、串休、調(diào)休等方式保證快遞員的休息時(shí)間；開展必要的職業(yè)健康教育，提高快遞員的健康意識(shí)和自我保護(hù)能力；積極組織職工參加各級(jí)各類技能培訓(xùn)、勞動(dòng)競(jìng)賽和技能比武等活動(dòng)，提升職工素質(zhì)和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；完善企業(yè)管理機(jī)制體系，加強(qiáng)對(duì)快遞從業(yè)者的權(quán)益保障，有效解決行業(yè)長(zhǎng)期存在的惡意投訴難題，推動(dòng)行業(yè)向著更加規(guī)范、更加溫暖的方向邁進(jìn)。

　　“本次協(xié)商成果將惠及14家快遞企業(yè)的千余名從業(yè)者，標(biāo)志著錦州市快遞行業(yè)在職工權(quán)益保障方面邁出更加堅(jiān)實(shí)的一步，將持續(xù)調(diào)動(dòng)快遞行業(yè)從業(yè)者的工作積極性。”錦州市總工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者。

　　協(xié)商成功，離不開前期的精心籌備。據(jù)錦州市快遞行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，協(xié)商前，行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)設(shè)計(jì)科學(xué)合理的調(diào)查問卷，廣泛征集職工意見建議。在對(duì)問卷數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析后，形成詳實(shí)的統(tǒng)計(jì)報(bào)告，并據(jù)此確定五大協(xié)商議題。

　　“此次協(xié)商是新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障工作的一個(gè)新起點(diǎn)。”錦州市總工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，市總工會(huì)將進(jìn)一步完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制，以更加務(wù)實(shí)的態(tài)度、更加有力的措施，持續(xù)深化新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障工作，讓他們工作得更加安心、舒心、有尊嚴(yán)。

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